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                                                                              中培教育IT资讯频道
                                                                              您现在的位置:万博manbext|体育首页 > IT资讯 > 精选文章 > 通信技术工程师的有关内容

                                                                              通信技术工程师的有关内容

                                                                              2021-07-05 16:10:36 | 来源:中培企业IT培训网

                                                                              通信技术工程师主要是指从事光纤通信万博manbext|体育首页、卫星通信万博manbext|体育首页、数字微波通信、无线和移动通信万博manbext|体育首页、通信交换系统和综合业务数字网以及综合网和有线传输系统的研究万博manbext|体育首页、开发万博manbext|体育首页、设计万博manbext|体育首页、制造万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页、使用与维护的工程技术人员万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页。从职业的含义上来看万博manbext|体育首页,它是与技术相关的万博manbext|体育首页。技术想要得到发展需要一个国家经济上给予支持万博manbext|体育首页。成为通信技术工程师需要的教育背景是什么呢?报考的条件又是什么呢?

                                                                              研究

                                                                              研究万博manbext|体育首页、开发万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页、设计万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页、生产和使用通信装备与系统万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页、光纤光缆等;

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                                                                              负责技术平台使用的意见反馈万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页,客户使用满意度反馈万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页,工程质量及运转情况反馈万博manbext|体育首页,及时组织解决相关问题万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页,对客户的应用提供建议万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页。

                                                                              教育背景

                                                                              通信技术工程师需要具备计算机万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页、通信万博manbext|体育首页、电子等专业,大专以上学历万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页。

                                                                              工作经验

                                                                              1、能使用部分编程工具编写程序万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页,例如delphi或C++等;2万博manbext|体育首页、有扎实计算机网络和通信基础知识,对移动通信技术有所了解;

                                                                              3万博manbext|体育首页、有建立软件产品架构的能力,具有独立分析和处理计算机及网络故障能力;

                                                                              4万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页、精通局域网的维护及网络安全;

                                                                              5万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页、有软件程序开发或系统分析相关工作经验;

                                                                              6万博manbext|体育首页、具有程控交换机或计算机网络的安装和售后服务经验;

                                                                              7万博manbext|体育首页、良好的沟通与表达能力,具有优秀的团队合作和敬业精神及技术沟通能力;

                                                                              8万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页、英语阅读能力强;英语水平大学四级以上;

                                                                              9万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页、具有较好的文字表达能力和文档组织能力万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页,能独立完成全部或部分应标文档制作;

                                                                              10万博manbext|体育首页、工作踏实积极上进肯吃苦;勇于创新及钻研万博manbext|体育首页、工作认真负责且细心万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页。具有较强的分析解决问题的能力;

                                                                              11、需要身体健康万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页,适应快节奏万博manbext|体育首页、高强度的工作要求万博manbext|体育首页。

                                                                              薪资行情

                                                                              通信技术工程师一般范围在3000-8000元左右,工作环境较好万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页。刚毕业的大学生有一定技能基础的年薪在五六万元的也不在少数万博manbext|体育首页。

                                                                              据统计:华为:新进员工月薪6000元(2011年数据);UT斯达康:新进员工月薪5500元左右万博manbext|体育首页,补贴近2000元⊥虿﹎anbext|体育首页万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页;葜莸缧啪郑盒陆惫ぴ滦?000-3500元,补贴300元,年终奖约近二万万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页。但在大多数中小企业和运营商的分公司万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页,新员工的待遇是达不到这个水平的万博manbext|体育首页。

                                                                              目前中国IT企业比较缺少该类人才万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页,尤其是有工作经验同时拥有较高学历的“即插即用”型技术人才万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页。一般这些人的年薪都能达到10万左右,而一些具有较丰富工作经验的人则能拿到更多。

                                                                              职业发展

                                                                              刚刚入职通信技术工程师的大学生可以先从基础做起万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页,慢慢积累经验,在技术的学习中掌握管理技能,既有专业技术万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页、又具有领导能力的工程技术主管是比较紧缺的,通信技术工程师可以朝着技术经理、IT项目经理等方向发展。

                                                                              通信工程师一般分为三级:助理工程师、工程师万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页、通信工程师,从业者可拾级而上万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页,不断追求行业内的晋升。同时万博manbext|体育首页,通信技术工程师还有望进一步接受更为专业且实践性更强的技术培训万博manbext|体育首页,得到跟世界顶级运营商正面交流和接触的工作机会万博manbext|体育首页,从而,逐步朝着技术经理、IT项目经理等方向发展万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页。

                                                                              相关认证

                                                                              工作后可申请报考通信工程师相关认证万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页。

                                                                              助理通信工程师

                                                                              申报助理通信工程师任职资格考试人员,必须具备以下条件之一:

                                                                              (一)取得通信及相近专业中专学历后,从事通信工程专业工作满5年;

                                                                              (二)取得通信及相近专业大学专科学历后,从事通信工程专业工作满3年;

                                                                              (三)取得通信及相近专业大学本科学历后万博manbext|体育首页,从事通信工程专业工作满1年;

                                                                              (四)取得通信及相近专业双学士学位或研究生学历;

                                                                              (五)取得通信及相近专业硕士以上学位万博manbext|体育首页。

                                                                              通信工程师

                                                                              申报通信工程师任职资格考试人员必须具备以下条件之一:

                                                                              (一)取得通信及相近专业大学专科学历后,从事通信专业工程技术工作满5年;

                                                                              (二)取得通信及相近专业大学本科学历后万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页,从事通信专业工程技术工作满4年;

                                                                              (三)取得通信及相近专业双学士学位或研究生毕业后万博manbext|体育首页,从事通信专业工程技术工作满 2年;

                                                                              (四)取得通信及相近专业硕士学位后万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页,从事通信专业工程技术工作满1年;

                                                                              (五)取得通信及相近专业博士学位。

                                                                              高级通信工程师

                                                                              申报高级通信工程师任职资格考试人员万博manbext|体育首页,必须取得由信息产业部统一组织的通信工程师资格证书,并满足以下条件之一:

                                                                              (一)获得通信及相近专业大学专科学历万博manbext|体育首页,取得工程师资格或讲师资格后,从事通信专业工作满6年;

                                                                              (二)获得通信及相近专业大学本科学历万博manbext|体育首页,取得工程师资格或讲师资格后万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页,从事通信专业工作满5年;

                                                                              (三)获得通信及相近专业硕士学位万博manbext|体育首页,取得工程师资格或讲师资格后,从事通信专业工作满4年;

                                                                              (四)获得通信及相近专业博士学位万博manbext|体育首页,取得工程师资格或讲师资格后万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页,从事通信专业工作满2年万博manbext|体育首页。

                                                                              还有一些著名公司一些认证和考试万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页,著名的有华为认证网络工程师(NCNE)万博manbext|体育首页,思科认证网路工程师系列(CCNA万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页、CCNP万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页、CCIE)万博manbext|体育首页,微软公司的系列认证(MCSE万博manbext|体育首页、MCP+)万博manbext|体育首页万博manbext|体育首页,这些认证和考试都是在求职者求职之前重要的“敲门砖”。

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